Melampaui Target 2026: Menanamkan MATAPPA, Menambang Keberlanjutan.
PT Masmindo Dwi Area (MDA) menargetkan pencapaian First Gold sebagai tonggak penting dalam pengembangan proyeknya. Seiring dengan target tersebut, perusahaan memperkuat fondasi budaya kerja melalui peluncuran nilai inti (core values) bertajuk MATAPPA. MATAPPA merupakan singkatan dari Measurable, Accountable, Teamwork, Agility, Persistent, dan Passionate.
Trisakti Simorangkir, Direktur Utama MDA, menyatakan bahwa keberhasilan proyek tidak terlepas dari komitmen dan kolaborasi seluruh tim. “Saya meyakini perjalanan ini dibangun oleh orang-orang dengan komitmen, keberanian, dan ketulusan. Setiap langkah yang kita ambil adalah ikhtiar bersama untuk memastikan proyek ini mencapai keberhasilan yang berkelanjutan,” ujarnya.
Menurutnya, pencapaian First Gold bukan hanya soal target produksi, tetapi juga mencerminkan kesiapan organisasi dalam membangun sistem kerja yang berkelanjutan dan berintegritas.
Sebagai bagian dari penguatan budaya perusahaan, MDA secara resmi memperkenalkan MATAPPA sebagai nilai inti yang menjadi pedoman moral dan operasional. Untuk memastikan implementasinya berjalan efektif, perusahaan meluncurkan program MATAPPA Roadshow yang menyasar seluruh lini organisasi.
Melalui inisiatif ini, MDA menekankan pentingnya tiga aspek utama dalam operasional perusahaan, yakni keyakinan terhadap visi bersama, keselamatan kerja sebagai prioritas, serta kebermanfaatan bagi masyarakat dan lingkungan sekitar wilayah operasional.
Dengan langkah tersebut, MDA menegaskan komitmennya untuk tidak hanya berfokus pada pencapaian produksi emas, tetapi juga membangun praktik pertambangan yang bertanggung jawab dan berkelanjutan.